*Rebatinga en el sector salud por el Día del Empleado
*IMSS Bienestar será escalonado y los de SESVER sin ningún problema
Por Manuel Hernández
Reportero de Notiver
Controversia la que se genera en el sector salud en estos momentos por la realización del Día del Empleado y es que mientras los del IMSS Bienestar tendrán que estar sujetos a una negociación con su jefe inmediato para que se les otorgue el día, los de SESVER, que son los sindicalizados, cumplirán con la fecha sin ningún tipo de problema.
La indignación entre el personal se genera por la diferencia entre las dos circulares o comunicados.
Originalmente el Día del Empleado es el 31 de agosto, sin embargo a los del IMSS Bienestar les comunican de manera oficial por parte de la directora del hospital de alta especialidad, Luz Amada Medina González, que para no descuidar las áreas y queden descubiertas, el día de descanso será de manera escalonada por el personal, de acuerdo a las necesidades y condiciones operativas de cada servicio.
La programación deberá realizarse previa autorización del jefe de servicio correspondiente, quien deberá organizar y distribuir al personal de manera que se garantice en todo momento la cobertura, continuidad y funcionamiento adecuado del servicio, para los sindicalizados el día de descanso transcurre sin mayor problema con goce de sueldo, el día 31 de agosto.
