WASHINGTON (Agencias) .- La Representación Especial de Comercio de la Casa Blanca (USTR, por sus siglas en inglés) invocó al Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida del Tratado de Comercio México, Estados Unidos, Canadá (T-MEC) para investigar la denuncia de negativa a la libre asamblea a los trabajadores de Carolina Performance Fabrics, S.A. de C.V, ubicada en Guanajuato.
La denuncia laboral que toma el gobierno de Donald Trump sostiene que a los trabajadores de la planta Carolina se les niega el derecho de libre asociación sindical y de negociación del contrato colectivo.
“Estados Unidos ha suspendido las liquidaciones de productos provenientes de la planta Carolina que manufactura textiles de alta calidad especializados para la industria automotriz”, indicó la USTR por medio de un breve comunicado de prensa.
De acuerdo con la querella, la USTR y el Departamento del Trabajo, que integran el Comité Laboral para el Monitoreo y Aplicación del T-MEC, el pasado 10 de septiembre recibieron la petición de intervenir por parte del sindicato de Carolina, afiliado a la Confederación Central Nacional (COCENA).
En la denuncia laboral se argumenta que la planta violó los derechos de sus trabajadores al interferir en acciones y actividades exclusivas del sindicato, además de lanzar a amenazas a los empleados que pretendan integrarse a la COCENA.
“Los trabajadores afectados fueron sujetos de acoso, amenazas y despidos ilegales, por lo que el Comité Laboral para el Monitoreo y Aplicación revisará el requerimiento laboral y tiene un plazo de 30 días para cumplir con el pedido”, apuntó la USTR.
Tras cumplir con este plazo, el gobierno de Trump determinó que hay evidencia suficiente y creíble sobre la negativa al respeto y cumplimiento de los derechos de los trabajadores de la planta Carolina en el estado de Guanajuato.
Tras el mes de consultas y revisiones, la USTR sometió la exigencia al gobierno de México permitida en la cláusula 31-A del T-MEC, para revisar la denuncia de violación al derecho de asociación y de negociación del contrato colectivo de los trabajadores afectados.
El gobierno de México, a partir de esta fecha, tiene un plazo de 10 días para responder si acepta hacer la revisión del caso y, posteriormente, otros 45 días también a partir de este 13 de octubre para concluir con la pesquisa en la planta Carolina de Guanajuato.
